Wir wissen, dass wir nicht alles geben können, wenn wir uns nicht auch gegenseitig Kraft geben. Von Sportkursen in unserem Betriebssportverein bis zu individueller psychologischer Betreuung durch unsere gut ausgebildeten Psychologen, die sich sonst um unsere somatisch oder psychiatrisch erkrankten Patienten kümmern, halten wir vieles für dich oder auch dein Team parat. So können auf Grundlage von Arbeitssituationsanalysen in einzelnen Teams z. B. ganz konkrete Maßnahmen umgesetzt werden, die unsere Kolleg:innen selbst erarbeitet haben.

Es ist uns wichtig, etwas für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unserer Mitarbeitenden zu tun. Durch unterschiedliche Konzepte, wie Beschäftigungsmodelle in Teilzeit, betriebliche Kinderbetreuung oder Kontakttreffen während Mutterschutz und Elternzeit, fördern wir beispielsweise einen frühzeitigen Wiedereinstieg nach der Elternzeit.

Informiere dich gern über unsere Broschüre Familie und Beruf oder im persönlichen Gespräch.

Familie und Beruf

Lebenslanges Lernen gehört bei uns zum Alltag. Dabei nutzen wir auch gern moderne Online-Formate. In unserem Online-Fortbildungsmodul findest du neben den Pflichtschulungen viele weitere Angebote.

Studieren oder eine Zusatzqualifikation? Wir begleiten dich bei deiner persönlichen Entwicklung.

Wir halten dich mobil und schonen dabei die Umwelt. Hol dir den Firmencode, such‘ dir dein Rad aus und los geht’s. Mit unserem Fahrradleasing zu guten Konditionen mit Arbeitgeberzuschuss kannst du in einem komplett papierlosen Prozess schnell und unkompliziert über dein Gehalt ein Fahrrad leasen.

Übrigens kannst du deinen Arbeitsweg in Herford auch mit der Klinik-Buslinie kombinieren. Sie ist der kürzeste Weg mit öffentlichen Verkehrsmitteln zwischen Bahnhof und Klinikum.

Jeder Lebensabschnitt hat seine besonderen Herausforderungen. Ob Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen oder einfach mehr Zeit für sich oder die Enkelkinder – in unserem Pflegepool kannst du z.B. deine Wunscharbeitszeiten angeben, dafür arbeitest du zumindest an einem Wochenende pro Monat und bis flexibel einsetzbar.

Manchmal braucht es einfach nur vorübergehend eine Auszeit, z.B. durch Sonderurlaub oder im Rahmen einer vorübergehenden Teilzeittätigkeit. Gemeinsam finden wir eine Lösung.

Du kennst Pflegekräfte, die auch bei uns arbeiten möchten? Wir belohnen erfolgreiche Empfehlungen von Pflegeassistenten mit 2.000 €, von Pflegekräften mit 4.000 € und von Intensivpflegekräften sogar mit 8.000 € brutto.